アパレル辞めたい

新卒3ヶ月でアパレルを辞めたい方がやる考えること

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新卒でアパレルを辞めたい理由について!

仕事って大変ですよね。。
特にアパレル業界は全業界から比べて離職率は高いレベルになります。
新卒で辞める方はとても多いです。
私自身は3年目で転職をしました。

アパレル業界で新卒の方がアパレルを辞めたい理由についてアンケートをしたので、こちらでご紹介させていただきます。

ギャップをひどい

辞めたい理由で一番でした。
入る前の希望や理想像と入ってからの現実にギャップを感じてしまう方がとても多いです。
その会社の風習に慣れてしまえば大丈夫ですが、なかなか難しいですよね。
また、やりたいことが全くできないことも多く、ストレスでニキビや体調を崩してしまう方が多いですね。
『社会人はそんな甘くない』そんな言葉が身に染みます。

忙しすぎる&上司が厳しい

これは入った部署や会社によって全く違いますが、アパレル業界では忙しすぎる会社や上司が厳しすぎることがよくあります。

◯求人票には週2日休みにもかかわらず、月に2回は休日出勤をしなければいけなかった。
◯上司が逐一チェックをしてきて、毎日怒られに行っている状態。
◯毎日15時間以上の労働をして、残業は全てサービス残業。
◯有給が使えない。

こちらでは書ききれない以上、新卒で入るといろんな悩みが出てきます。
頑張ろうとしても空回りしてしまいますよね。。

働く環境が最悪

アパレル業界は給料が少ないにもかかわらず、働く環境の悪い会社がとても多くあります。

◯社内の連携が取れていない
◯常に赤字状態の会社
◯ノルマがあり、いつもピリピリしている。
◯ボーナスが全く出ない
◯給料が上がらない
◯サービス残業が当たり前
◯常に怒鳴り声が聞こえてくる状態
◯平均年齢が40歳以上

これも書ききれないですよね。。
本当にアパレル業界には上記のような会社は沢山あります。
みなんさんの会社には当てはまりますか?
アパレルは昔ながらの老舗の会社がとても多くあり、全く新しいことをやらない会社もあります。
自分が変えることは中々難しいかと思います。。

これから考える道筋について

今できることはないか?再確認してみる

いろいろ考えてみると、仕事を辞めたい気持ちが高まりますよね。。
まずは、今の会社や仕事について一度再確認してみましょう!

◯今の会社が10年後どうなっているのか?今のままか?下がるか上がるか?
◯5年後10年後任される仕事があるのか?
◯上司のように売り上げを上げることができるモチベーションはあるか?

仮でいいので、5年後や10年後の自分の姿を想像してみましょう!

今の上司のライフスタイルを見る

これからのことは具体的にわかるわけはありませんが、ある程度わかる方法です。

◯今の上司の仕事のやり方
◯家族の状況
◯どんなものを食べているのか?
◯お金のはぶりはいいのか?
◯上司の持ち物
◯部長や上役との関係性

これらを見てみましょう。それがあなたの将来なる姿になります。
同じ人間ではないので、確実ではありませんが、将来同じ立場になった時、同じような状況になります。
そして、それが限界です。
今の会社で、上司以上になると思っても、できる人は2%もいません。
一度確認してみましょう!

他の業界へもチャンスがあります!

新卒の場合、他の業界へのチャンスがあります!
新卒で辞めるのはやめたほうが良いと言いますが、他に興味が有る業界へとても行きやすいです!

しかし、転職をしても今と同じような会社に入ってしまっては意味がありませんね。
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  • この記事を書いた人

山下美希(34歳)

『このままで私いいの?』そんな気持ちから、アパレルで転職を2回経験しました。販売員→店長→広報→人事→(現在)アパレル専門の転職アドバイザーをしています。皆様のお力になれるよう情報を提供していきます。

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